Pracownik zmotywowany to pracownik wydajny, a tylko taki przynosi wymierne korzyści firmie. Tylko praca dobrze nastawionego pracownika wpływa na poprawę działania całej firmy. Oczywiście, od razu stawia się pytanie, w jaki sposób pracowników powinno się motywować. Pierwszym sposobem, który przychodzi na myśl są pieniądze. Racja, ale można też organizować wyjazdy motywacyjne.